Poslovanje se danas kao nikada pre suočava sa brojnim izazovima: klimatskim promenama, prelaskom sa linearne na cirkularnu ekonomije, povećanjem nejednakosti, balansiranjem ekonomskih potreba sa društvenim potrebama. Sve to čini da stvarnost u okviru koje kompanije egzistiraju i nastoje da prave iskorake ka uspesima bude prožeta kompleksnim situacijama. U skladu sa tim, sagledavanje delovanja samih kompanija više nije ograničeno na njene finansijske pokazatelje.
Ukupnu javnost, a naročito potencijalne ulagače sve više zanima celovita slika funkcionisanja kompanija. Nefinansijski pokazatelji koji upotpunjavaju traženu sliku predstavljaju indikator koji se uzima u obzir prilikom viđenja delovanja kompanija, posledica koje delovanje ostavlja, kao i način postupanja u sadašnjosti i težnjama koje su okrenute ka budućnosti.
Ulagači, regulatori, potrošači, kao i zaposleni u samim kompanijama sada sve više zahtevaju da one budu ne samo dobri upravljači kapitala; već i odgovorni poslovni subjekti koji ne zanemaruju posledice klimatskih promena ili pak efekte realizacije poslovnih aktivnosti na društveno okruženje. To je jasan nagoveštaj da je neophodno prilagođavanje očekivanjima koja direktno utiču na postojanje i funkcionisanje kompanija u aktuelnom trenutku.
Kao odgovor na ove potrebe nastao je okvir koji se bazira na ESG. Šta je ESG? ESG je skraćenica koja u sebi objedinjuje reči Environmental, Social iGovernance. Dakle, kompanije pomoću skupa standarda društvene potrebe i poslovne prilike spajaju novu polazišnu osnovu. Na osnovu iste, one kreiraju strategije pokreću učinak i izveštavaju o rezultatima.
Bez obzira na veličinu kompanije, usvajanje i primena ovog pristupa svakoj od njih omogućava pragmatično delovanje. Time će dokazati ne samo to da umeju da osluškuju sadašnjost, veći i da dugoročni opstanak i opšta poslovna sposobnost se zasnivaju na odlukama i postupcima koje uvažavaju uticaj na životnu sredinu, društvo u celini, kao i sopstvenu radnu snagu.
Upravo ESG jeste ono što odvaja neodržive kompanije sa zastarelim praksama i štetnim sporednim učincima u odnosu na kompanije koje nastoje da iz toga izađu i idu u korak sa savremenim zahtevima i pozitivnim tendencijama.
Zamisao je da kompanija na pravi način sagleda potrebne pojedinosti, čime obezbeđuje stvaranje održivog okvira u navedene tri oblasti. Integracijom, bolje reći oživotvorenjem kompanija konkretizuje neophodan iskorak iz postojećeg stanja.
Kompanija koja se pridržava svoje ESG strategije može imati veće šanse da proizvede dugoročnu održivu vrednost. U ovom dinamičnom dobu, to predstavlja odliku koja itekako može biti opažena u okvirima kreiranja međunarodne saradnje i/ili nastupima na razvijenim i zahtevnim inostranim tržištima.
Kompanije koje rade na jačanju održivosti i konkretnom jačanju odgovornosti kroz svakodnevno delovanje može otključati mogućnosti za rast, smanjivanje troškova i osnaživanje poslovne reputacije. Samim tim, postaje jasno da takve kompanije posvećeno rade na izgradnji dugoročnih uspeha.
To je više od potrebe, a manje od neophodnosti jer trendovi ukazuju na to da će uloga ESG-a u budućnosti svakako biti sve prisutniji. Kroz ESG, kompanije pokazuju posvećenost konkretnim koracima i transparentnost. Stoga, pravi trenutak za zaokret je upravo sada.
